Соответствующие положения закреплены в статье 185.1 Трудового кодекса Российской Федерации.
- работающие пенсионеры и сотрудники предпенсионного возраста могут использовать на диспансеризацию два дня один раз в год.
Чтобы взять такой выходной, нужно:
1) согласовать с работодателем конкретные день или дни освобождения от работы и написать заявление;
2) после прохождения диспансеризации предоставить работодателю справку из медицинской организации.
Количество дней, которое работодатель должен предоставить, зависит от возраста сотрудников:
- работники от 18 до 39 лет могут взять один день раз в три года;
- сотрудникам 40 лет и старше предоставляется один день раз в год;
Чтобы взять такой выходной, нужно:
1) согласовать с работодателем конкретные день или дни освобождения от работы и написать заявление;
2) после прохождения диспансеризации предоставить работодателю справку из медицинской организации.
Освобождение от работы осуществляется с сохранением места работы (должности) и среднего заработка.
